Tại hội nghị, CĐ EVNSPC đã thông qua các dự thảo báo cáo của công đoàn trình hội nghị người lao động EVNSPC năm 2025 gồm: Kết quả thực hiện Nghị quyết Hội nghị Người lao động năm 2024; Kết quả thực hiện công tác an toàn, vệ sinh lao động, các biện pháp cải thiện điều kiện làm việc; Tình hình sử dụng các quỹ do người lao động đóng góp; Tổng hợp kết quả hội nghị NLĐ cơ sở; Hoạt động của Ban Thanh tra nhân dân…

Các nội dung thương lượng tập thể và đối thoại gắn liền chế độ, quyền lợi người lao động được các đại biểu quan tâm, thảo luận sôi nổi với tinh thần trách nhiệm cao. Theo đó, nội dung thương lượng tập thể có 4 ý kiến, xoay quanh vấn đề về đồng phục, trang phục bảo hộ lao động, mua bảo hiểm tai nạn, hỗ trợ nhà ở công tác. Trong đó đặc biệt quan tâm đến những trường hợp phải di chuyển công tác xa sau khi sáp nhập các Công ty Điện lực kể từ ngày 01/7/2025…

Nội dung đối thoại định kỳ có 12 ý kiến, xoay quanh nội dung về các phong trào rèn luyện thể thao, cấp thêm phương tiện phục vụ sản xuất kinh doanh, chế độ chính sách và hỗ trợ đời sống cho NLĐ đi làm xa nhà (phương tiện, nơi ở…) sau khi sáp nhập tỉnh, bố trí cán bộ làm công tác chuyên trách Đảng - Đoàn thể, lao động sản xuất khác; chỉ đạo, giám sát cập nhật hồ sơ nặng nhọc độc hại, chi phí đào tạo, tuyển dụng; quy định về quản lý, bảo vệ dữ liệu cá nhân …